外勞引進及生活管理為專業且繁雜的服務工作，所需之人力及時間較一般行業多，若雇主能將外勞的生活管理交由專業的人力仲介公司代為管理，除可減少成本，亦可減輕現有管理人員的負擔，近而增加工作效率。

專業的人力仲介由於長期與外籍勞工接觸，更了解外籍勞工的生活習性及日常需求，因此更能適當管理外籍勞工，且人力仲介可居中協調勞資雙方，以預防及降低勞資糾紛、衝突、罷工、刑案等狀況的發生。

• 外勞宿舍之規劃與設施裝備購置
• 協助進行外勞安衛及工作講習
• 訂定並執行生活規範
• 每日生活之安排、出勤管理
• 外勞入境後至出境期間之生活管理（食、衣、住、行、育、樂管理）
• 外勞醫療照顧
• 外勞個人事務之安排
• 外勞心理、情緒、生活輔導管理
• 宿舍設備維護管理
• 定期辦理勞資座談會
• 緊急事件及外勞問題處理（違法、逃職、意外、死亡等事件）
• 伙食供應之規劃與執行
• 協助薪資計算、匯款、發放
• 交通運送作業
• 有關政府政令宣導及相關法令諮詢服務