立法院衛環委員會今天初審通過就服法部分條例，取消外勞工作滿3年須強制出境再入境的規定，以及讓中、低收入戶等聘用外籍看護勞工時，免繳就業安定費。
立法院社會福利及衛生環境委員會今天解凍勞動部103年度73案預算，金額約新台幣2.4億元，並初審通過就業服務法修正草案第48條之1、第52條及第55條。
就服法第52條通過後，將取消外勞工作滿3年須強制出境再入境的規定，未來外勞期滿不須再出境，但仍不得超過12年工作期限；通過就服法第55條，則是讓中、低收入戶聘用外籍看護勞工時，免繳就業安定費，減輕其經濟負擔。
此外，勞動部於附帶決議中提議，除了前述中、低收入戶免繳就業安定費以外，雇主或被看護者依身心障礙者權益保障法領取生活補助費，或依老人福利法領取中低收入生活津貼者，也應納入免繳範圍，以求公平性。
立委楊玉欣於附帶決議中表示，有鑑於外籍看護休假時，失能家庭將面臨照顧人力空窗，相關補助規定又排除聘僱外籍看護者的申請資格，導致雇主與外籍看護關係陷入緊張，要求勞動部及衛福部一個月內研議外籍看護喘息服務的相關配套。
書面資料指出，提供喘息服務替代人力，不但可增加國內照護服務員的就業機會，也能讓外籍看護獲得適當休息，促進雇主與外籍看護關係。
資料來源：中央社 |
